以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持公开、公平、竞争、择优的原则，严格遵循公开招聘程序，采取公开考试、择优聘用的办法招聘，确保人才引进质量，进一步优化发投集团人才队伍结构，建设高素质的人才队伍，为促进集团发展提供有力的人才保证。

招聘对象

招聘对象为符合职位所需条件的2021年8月31日及以前毕业的应（历）届全日制毕业生。

招聘人员专业及人数：此次招聘的15名全日制硕士研究生专业类别为：财政金融类（3人）；法律类（3人）；工商管理类（2人）；会计与审计类（3人）；经济与贸易类（1人）；新闻类（1人）；中文类（2人）。硕士研究生薪酬待遇9-13万元/年（五险一金按相关政策办理）。

招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍，年满18周岁；

2.遵守中华人民共和国宪法和法律；

3.具有履行职位职责相适应的专业或技能条件，身体健康；

4.硕士研究生年龄须在35周岁以下（1986年6月30日后出生）；

5.研究生专业必须与职位要求相符，专业分类详见《江西省2021年度考试录用公务员专业条件设置指导目录》（附件3）。

下列人员不得报考：

(1)曾因犯罪受过刑事处罚的；

(2)涉嫌违法违纪正在接受审查尚未作出结论的；

(3)受党纪政纪处分且处分期未满的(至报名截止日期)；

(4)现役军人;

(5)失信人员；

(6)其他不符合招聘资格条件的。

招聘程序

1.报名时间

现场报名时间：2021年5月10日9：00－5月12日17：00

网络报名时间：2021年5月6日9：00－5月12日17：00

2.报名方式

报名采取现场报名与网络报名相结合的方式进行，报考人员只允许选报1个岗位，无需报名费用。

（1）现场报名：现场报名地点为丰城市人力资源和社会保障局612会议室（丰城市龙光中大道339号劳动保障大楼），咨询电话：0795-6601158；

（2）网络报名：报名者将报名所需材料以一个pdf文件形式发送邮件至fcftjtdqrsb@163.com(发送邮件主题格式：姓名+应聘岗位+学历+专业），请勿重复报名。

3.资格审查

报名时进行资格审查，应聘人员需上交个人简历、身份证、毕业证、学位证、报到证及报考岗位所要求提供的相关资格证书或工作经验证明（所有证件均需提供原件及复印件，应届毕业生还未拿到毕业证的提供就业推荐表），近期同底1寸免冠照片1张以及《丰城发投集团公开招聘报名表》（附件2）一份，属丰城市外事业单位的在编在岗人员报考的，须持本单位开具的盖有行政公章的同意报考证明。

资格审查贯穿招聘工作全过程，凡发现应聘人员与公告职位所要求的资格条件不符的，取消其应聘资格。

4.面试时间

5月15日，具体地点另行通知。

5.面试程序

由市委人才工作领导小组统一组织，面试小组由7个评委组成，面试采取百分制，计分方法为去掉1个最高分，去掉1个最低分，取5个评委的平均分，确定应聘人员面试最后得分。本次面试设最低合格分数线75分，低于最低合格分数线的考生取消聘用资格。

6.录用手续

①根据面试成绩，按照招聘职位1：1的比例分别从高分到低分的顺序等额确定体检与考察对象。在考试主管机关指定的卫生机构体检，体检标准参照人社部、卫生部《公务员体检通用标准》执行，体检费用考生自理；进入体检程序的考生出现自动放弃的，其公开招聘职位可依次递补；

②体检合格后，由市委人才工作领导小组组织考核；

③拟录用人员按照规定的程序和标准经体检和考核合格后，拟录用人员将在丰城政府网（http://www.jxfc.gov.cn/）进行公示，同时接受社会监督；

④公示期满后无异议，按相关程序办理录用手续，由发投集团分配到本部或各子公司相关岗位，签订劳动合同，试用期为三个月（试用期满经考核不合格，公司可单方解除劳动合同）。

注意事项

1.应聘人员交通、食宿等费用自理。

2.应聘人员须确保通讯方式畅通，并随时关注本次招聘工作发布有关信息。应聘人员因自身原因造成联系不畅产生的后果，应聘人员自行负责。

3.在应聘过程中或聘用过程中发现应聘人员有伪造、涂改学历，证件（书）等各种不诚信行为的，将取消其聘用资格或解除劳动合同。

4.咨询电话：0795-6601158，监督电话：0795-6608718

相关附件下载:001ay8

附件：

1：2021年丰城发投集团公开招聘高层次人才职位表.xlsx

2：丰城发投集团公开招聘报名表.xlsx

3：江西省2021年度考试录用公务员专业条件设置指导目录.doc

原标题：2021年丰城发展投资控股集团有限公司公开招聘高层次人才公告

(内容以官方公告为准，如有侵权，请联系删除)