2021年中国通用技术（集团）控股有限责任公司人力资源部招聘公告

2021-04-18来源：中国通用技术（集团）控股有限责任公司网站

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中国通用技术（集团）控股有限责任公司

人力资源部（党组组织部）招聘公告

根据工作需要，中国通用技术集团人力资源部（党组组织部）拟面向集团内外公开招聘人才主管1人。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及要求

人才主管1人

（一）岗位职责

1、负责跟踪推进集团人才发展规划落地实施，做好执行评估、反馈等工作。

2、负责集团总部公开招聘的组织实施，做好执行总结、评估、反馈等工作。

3、负责集团公司校园招聘的策划宣传和组织实施，做好执行总结、评估、反馈等工作。

4、负责集团公司高层次人才引进，组织各类人才奖项评选，做好执行总结、评估、反馈等工作。

5、负责集团招聘工作信息化建设。

6、负责各类人才统计。

7、完成领导交办的其他工作。

（二）任职要求

1、硕士研究生及以上学历，人力资源管理、企业管理、心理学及相关专业，中共党员，35岁（含）及以下。

2、6年以上工作经历，其中人力资源管理工作经历不少于4年，有大型企业总部人才管理和招聘管理背景优先。

3、思维敏捷，学习能力强，有良好的书面表达能力和创新能力。

4、具有良好的沟通协调和组织能力，执行力强。

5、热爱人力资源管理，踏实稳重，抗压能力强，有团队精神和业务思维。

二、资格条件

应聘者除符合应聘岗位要求外，同时应具备以下资格条件：

（一）具有较高的政治素质，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚决执行党和国家的路线方针政策，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

（二）正直诚信，品行端正，廉洁自律，作风严谨，勤奋踏实，组织纪律性强；遵守公司规章制度，无违法违纪行为和不良记录。

三、报名事项

（一）报名截止时间：2021年4月30日。

（二）报名材料

1.填写《中国通用技术集团公司公开招聘报名表》。

2.提供资质证明材料扫描件，包括且不限于：身份证、学历学位证、专业资格证书或获奖证书等。

（三）报名方式

请将上述材料电子版压缩后发送至邮箱job@gt.cn,邮件主题统一命名为：“应聘岗位+姓名+手机号码”。

四、其他事项

（一）应聘者应对所提交应聘信息的真实性、完整性负责，如发现与事实不符，我们有权取消其应聘资格。

（二）资格审查结果,笔试/测评、面试时间及地点将通过邮件、电话或短信等方式告知，请应聘者提供准确的手机号和邮箱地址，并及时查收短信和邮件，同时保持电话畅通。

（三）对应聘信息我们将严格保密，不做他用。

附件：《中国通用技术集团公司公开招聘报名表》

来源：https://www.genertec.com.cn/s/8366-22689-111974.html

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