应届毕业生
本科
2025-04-24 20:33:42
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职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
职责描述：
1、负责薪酬和劳务费核算（包含但不限于薪资标准维护、各类补贴及绩效的收集、薪资明细制作等）、薪酬数据汇总及发放；
2、协助优化、完善各类用工（合同用工、劳务外包工）的薪酬福利制度、审批流程与操作规范；
3、负责各业务个性化人工数据分析报表（月度、年度），挖掘数据背后存在的问题，与HRBP共同协作，为业务部门提供更好的赋能；
4、负责劳务外包协议中相关条款的审核以及相关费用核算；
5、负责月度社会保险、公积金、商业险增减员申报等操作；
6、负责年度调薪、年终奖金核算、年度人工预算等工作；
7、合理安排工作（包含但不限于工作计划、工作复盘、时间管理等），保障服务工作的及时性、准确性、并不断提升服务水平；
8、熟悉个税申报、年度清缴汇算等相关政策规定及操作；
9、熟悉HR-SAP系统、盖雅系统等人力资源系统搭建；
10、按时完成领导交办的其他工作任务。
任职要求：
1、本科及以上学历，3年及以上薪酬相关工作经验；
2、具备数据敏感性、数据分析能力强，细致严谨、保密意识强；
3、熟练使用各类办公软件，特别熟练应用excel公式；
4、熟悉劳动法和劳动合同法，能识别、预警、合理防范薪酬风险；
5、具备较好的亲和力，较强的服务意识，能够与HRBP及业务部门有良好沟通以达成问题解决。
6、有生鲜零售行业工作经验优先。
注：联系我时，请说是在邢台人才网上看到的。
工作地点
地址：杭州滨江区杭州-滨江区海亮科研大厦12楼
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
明康汇
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旅游·酒店·餐饮服务
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500-999人
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私营·民营企业
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滨江滨盛路1509号
