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一、岗位职责
1、根据管培生培养计划，进行不同岗位轮岗实践、结合导师制度及培训学习等方式，帮助管培生了解公司业务、掌握专业技能、融入组织文化，之后依据个人职业发展及公司的经营要求确定相关岗位；
2、参加公司专门轮岗计划和技能培训等活动，充实专业技能，提升综合素养及能力；
3、积极完成各项轮岗计划、专项培训及实践项目等任务；
4、遵守公司的各项规章制度，参加各项能力及评估考核。
二、任职要求
1、本科及以上学历，保险、经济、金融、会计学、数学、统计、精算、医学、农学、行政、党建等相关专业。
2、中共党员优先考虑（包含预备党员）；
2、具有较强的工作责任心，熟练操作Windows/OFFICE办公软件，精算类要求掌握SQL、Python等相关统计软件。
3、具有良好的沟通能力、协调能力和团队合作精神；
4、具备较强的责任感、上进心与抗压力；
5、工作地点：河北省内。
三、薪酬待遇
1、与公司签订正式的劳动合同，六险两金；
2、基本工资 绩效奖金 年终奖金 节日福利；
3、免费食堂，周末双休，生日关怀，定期体检；
4、完善的培训体系，广阔的发展前景等。